Jurist Erfrecht

Wat je gaat doen als Jurist Erfrecht

Of het nu gaat om versterferfrecht, testamentair erfrecht, legitieme portie of vereffening en verdeling, jij bent in staat om de klant goed uit te leggen hoe de zaak in elkaar steekt. Je adviseert de klant over de aanpak in het dossier en bent verantwoordelijk vanaf het moment van aanmelding tot aan de afronding. Je behartigt de belangen van de klant naar de wederpartij en voert zelfstandig procedures. Kortom: jij zorgt ervoor dat klanten onze ongewoon goede rechtshulp ervaren.

 Een greep uit de dagelijkse werkzaamheden:

• Het analyseren van feiten in een juridisch kader;
• Het samenstellen van een juridisch dossier;
• Beoordelen van de haalbaarheid van juridische vraagstukken en het interpreteren van de wet- en regelgeving;
• Deskundigen inschakelen voor bewijsgaring;
• Opstellen van juridische brieven naar klanten of tegenpartijen;
• Het innemen van een standpunt en deze onderbouwen met feitelijke argumentatie;
• Onderhandelen met wederpartijen over eventuele oplossingen;
• Voorbereiden (en bijwonen) van zittingen en het opstellen van gerechtelijke stukken.

Bij Klaverblad streven we continu naar verbetering in onze werkwijze, werkprocessen en dienstverlening. Samen met het hele team zal je nadenken over hoe processen verder ontwikkeld kunnen worden.

Jouw nieuwe collega’s

Je bent onderdeel van de afdeling Rechtsbijstand, bestaande uit zo’n 50 collega’s. Binnen het team Rechtsbijstand Publiek & Arbeid zijn er ongeveer 15 collega’s werkzaam. Samen zorgen we ervoor dat klanten uitstekende rechtshulp krijgen bij juridische conflicten. Door elkaar te helpen en met elkaar mee te denken krijgen we dit voor elkaar. We houden rekening met elkaars agenda, iedere nieuwe medewerker krijgt een begeleider ongeacht of je starter of ervaren bent en we zetten ons er voor in om je kwaliteiten optimaal te benutten en verder te ontwikkelen. Er is veel ruimte voor eigen input en groei.

Wat wij aan jou waarderen

Je bent analytisch ingesteld en je gaat grondig te werk. Tegelijkertijd weet je wanneer een meer pragmatische benadering gepast is. Met jouw communicatie skills ben je in staat om iedere betrokkene op de juiste manier aan te spreken. Je bent overtuigend en je weet daardoor je standpunt goed over te brengen. Je houdt het overzicht over je werk en je hebt een positieve houding.

Verder neem je mee:

• HBO/WO studie afgerond op het gebied van Rechtsgeleerdheid;
• Minimaal 3 jaar ervaring met het erfrecht;
• De welwillendheid om jouw kennis uit te breiden naar andere rechtsgebieden;
• Ambitie en de wil om je continu te blijven ontwikkelen, zowel op inhoudelijk als op persoonlijke vaardigheden;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week.

Wat wij jou graag bieden

Klaverblad is een gezond, stabiel bedrijf met een prettige, informele werksfeer. Wij bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Een bedrijf met een prettige, informele werksfeer. Als collega's staan we altijd voor elkaar klaar;
• Flexibele werktijden en hybride werken. Gemiddeld werken wij nu 50% thuis en 50% op kantoor;
• Ruime financiële tegemoetkoming voor woonlasten en verzekeringen;
• Salaris bestaat uit 14 maandsalarissen plus 8% vakantiegeld;
• Een fietsplan;
• We betalen mee aan de contributie van je sportschool.

Wij vinden het belangrijk dat onze medewerkers zich blijven ontwikkelen, zowel persoonlijk als in hun vak. Dit stimuleren we met een aantrekkelijke studieregeling.

De sollicitatieprocedure

 Stap 1: Je solliciteert
 Stap 2: Eerste gesprek
 Stap 3: Tweede gesprek
 Stap 4: Aanbieding!

Klaverblad Verzekeringen draagt zorg voor integriteit. Daarom maakt een betrouwbaarheidstoetsing deel uit van de selectieprocedure.

Informatie en reactie

Herken je jezelf in het profiel en zie jij jezelf werken bij Klaverblad? Reageer dan via de direct solliciteren knop, voeg je CV en motivatiebrief toe en we komen zo snel mogelijk met een reactie. Heb je inhoudelijke vragen? Mail onze recruiter via recruitment@klaverblad.nl of kom direct in contact met onze Corporate Recruiter Joy den Daas op 0620735234.

Wij vinden groei erg belangrijk. Daarom wordt deze vacature ook intern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid, heeft de interne kandidaat de voorkeur.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet op prijs.